Kultur-Transformation erfolgreich begleiten

Digitalisierung und künstliche Intelligenz, Diversität und Inklusion, demografischer Wandel und Top-Talente-Recruiting – das sind nur einige der Entwicklungen, die unser Arbeitserlebnis von morgen prägen. Die laufende Anpassung an globale Marktbedingungen und daraus resultierend die Art und Weise wie wir zukünftig zusammenarbeiten, sind entscheidend für den Unternehmenserfolg. Ständige Transformation ist die Reaktion von Organisationen, um erfolgreich und nachhaltig im Geschäft zu bleiben und im Wettbewerb um die besten Talente zu bestehen.

Kultur-Transformationen sind langfristige Projekte, die eine neue Sichtweise auf Führung, Kollaboration, psychologische Sicherheit, Gesundheit, Vertrauen und Kommunikation mit sich bringen. Der Fokus liegt besonders auf der Begleitung von Menschen. Denn Transformation lässt sich nur durch Einbezug aller Beteiligten langfristig und vor allem nachhaltig umsetzen.

Unsere Fortbildung zum „Culture Transformation Coach“ beinhaltet die Vermittlung eines Coaching- und „Future of Work“-Mindsets zum gemeinsamen Wachstum. Als Culture Transformation Coach gestaltest Du Transformationen so, dass betroffene Mitarbeitende, deine Kolleginnen und Kollegen, aktiv daran teilhaben und befähigst sie zum proaktiven Mitgestalten ihrer Arbeitswelt der Zukunft. Während der Weiterbildung erhältst Du praktische Tools & Skills, mit denen Du Organisationen partizipativ und proaktiv durch eine erfolgreiche Transformation lotst.

Der (virtuelle) Raum wird für dich als Culture Transformation Coach zu einem Tool, durch das Kulturveränderung aktiv erfahrbar und sichtbar wird. Und auch hier stehen die Menschen im Mittelpunkt, die für den Erfolg des Unternehmens gemeinschaftlich verantwortlich sind.

Gestalte jetzt euer neues Arbeitserlebnis

Unsere Weiterbildung richtet sich an alle, die Bewährtes hinterfragen und neu denken, die Transformationen begrüßen und voller Enthusiasmus ein rundum positives Arbeitserlebnis gestalten möchten. Aber vor allem richtet sich unser Angebot an diejenigen, die überzeugt sind, dass ein Mindset-Update in ihrem Unternehmen für mehr Teilhabe und Begeisterung sorgt, neue Impulse setzt und zu unerwarteten Innovationen führt. Die Teilnehmenden kommen aus den unterschiedlichsten Branchen oder Bereichen und sind in der Regel HR-Verantwortliche, Personal- und Organisationsentwickler:innen, Facility Manager:innen, Projektleiter:innen oder Consultants.

1. Modul 1: Kultur, Transformation & Community
   • Happy Place = happy People: Deine Peer-Group auf dem Weg zur „Future of Work“
   • Werte, Prinzipien, Trends und Treiber von Kultur und Transformation
   • Die Rolle als Culture Transformation Coach
2. Modul 2: Visionen, Ziele, Transformations-Setup
   • Weg vom starren Prozess: Planung und Aufsetzen eines Transformation-Setups
   • Systemmapping, Visionsentwicklung und Transformationsziele
   • Reifegrade und Entwicklungspotenziale erkennen und nutzen
3. Modul 3: Partizipation, Empowerment & Storytelling
   • Die Menschen in Transformationen: Partizipation/Engagement und Empowerment
   • Storytelling für das Transformations-Setup
   • Widerstände als Superpower: Die Relevanz von Perspektivwechsel und Emotionen in der Transformation
4. Modul 4:  Workspace, Design & Erlebniswelten
   • Kultur-Transformation im physischen Raum sichtbar machen
   • Co-kreatives Toolset: Mit New Workspace Design Räume gestalten
   • Nachhaltige Erlebniswelten für Kreativität, Innovation und Effizienz
5. Modul 5: Workspace4, Wir-Gefühl & Kommunikationsdesign
   • Virtuelle Räume für eine gesunde und nachhaltige Kultur-Transformation nutzen
   • Kommunikation für Transformations-Setups initiieren
   • Auswahl und Erarbeitung eines eigenen realen oder fiktiven Culture Transformation Setups für deinen Pitch
6. Modul 6: Impact, Pitch, Erfolge feiern
   • Dein Impact als Culture Transformation Coach schärfen
   • Pitche dein Transformations-Setup vor unseren Fachexpert:innen
   • Retrospektive & Erfolge feiern

Die Zertifizierung

Mit Abschluss deiner Weiterbildung erlangst Du den Titel “Culture Transformation Coach ”. Voraussetzung ist eine mindestens 80%ige Teilnahme an den Modulen. Darüber hinaus reichst Du erfolgreich deine Abschlussarbeit zu deinem persönlichen Culture Transformation Setup ein und pitchst sie mit Begeisterung vor unserem Expert:innen-Gremium.

Unsere Expert:innen und Trainer:innen

Mit unserer Culture Transformation Coach Weiterbildung nehmen wir dich mit auf eine spannende und erlebnisreiche Reise – deine ganz persönliche Weiterentwicklung. Expertise aus Consulting, Training, Coaching, Culture Transformation und Leadership-Development sind in unserem workingwell academy-Team vereint. So erhältst du unterschiedliche Perspektiven auf die einzelnen Fachbereiche, spannende Einblicke in unsere unterschiedlichen Beratungs-Projekte mit viel Praxisbezug und jahrelanger Erfahrung als Future of Work-Trainer:innen. 

Unsere Weiterbildung kurz zusammengefasst

1. • Berufsbegleitend
   • Dauer von ca. 6 Monaten
   • Maximal 12 Teilnehmende
   • Best Practices aus Culture-Transformations- und Workplace-Projekten unserer Trainer:innen
   • Zertifizierung durch die workingwell academy

Das solltest Du wissen

Umfang deiner Weiterbildung: 14 Weiterbildungstage/ 130 Stunden, Reflexionsaufgaben, Konzeption der Abschlussprüfung, Buddy-Study

Dein Weg zur Weiterbildung: Anmeldung, „Aufnahmegespräch“, Zusage

Dein Invest: 5.900 € (zzgl. MwSt.)

Nächster Starttermin: 19.Oktober 2023